【PConline 资讯】8月28日消息,今年不少IT科技互联网企业都在裁员,微软就于7月中旬展开了微软史上最大规模的一次裁员,裁员人数高达1.8万人,其中70%左右集中在诺基亚设备与服务部门,就连中国地区员工也难逃被裁厄运。而令微软头疼的是,由于N+2裁员补偿不能令被裁员工满意,微软中国诺基亚被裁员工甚至一度爆发集体抗议。目前,为了顺利完成裁员计划,最新消息显示微软进行了妥协,改变了补偿方案,不少被裁员工表示,新补偿方案大致等于甚至高于N+6。 微软最初裁员计划补偿为N+2 在传出微软裁员消息后,一度有消息称微软诺基亚裁员补偿是N+6,但最终微软公布裁员补偿是N+2,且将在今年年底前完成整个裁员计划。对此,不少诺基亚被裁员工表示不满,位于北京市亦庄经济开发区的诺基亚中国总部的员工们甚至集体提出了抗议,整个事态发展相当不乐观。 微软调整裁员补偿方案 对于诺基亚被裁员工的不满阻碍了裁员计划开展一事,最新消息称微软进行了妥协,调整了裁员补偿方案。尽管方案中仍然是显示的N+2补偿方式,但微软上调了补偿的基本月工资金额,由采用诺基亚2013年平均工资(2.5万元左右)改为采用诺基亚2014年平均工资(约3.1万元左右)。此外,微软还增加了两个月的通知离职时间,即已由N+2变为了N+4。另外,微软还表示将补发年终奖,以诺基亚惯例,年终奖大概是1个月的收入,即又变为了N+5。综合算下来,诺基亚被裁员工通过新裁员补偿方案所得差不多等于甚至高于N+6补偿方案。 由于微软调整了裁员补偿方案,消息称微软中国已与诺基亚被裁员工达成了和解,不过微软方面并未正面回应关于新裁员补偿方案一事。
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2014-08-28 14:07
出处:PConline原创
责任编辑:lihongyu